私たちについて
VISION
変わることにワクワクできる社会を実現する
MISSION
インドの力で世界へ導く
私たちは、ダイバーシティの力を信じて
「変わる」ことに挑戦する人たちとともに走り続けます。
グローバル展開・組織変革を推進し、未知なる可能性をひらくために、
文化的な違いを乗り越えてきたチームが課題に向き合います。
チームのパフォーマンスを最大化するためのコミュニケーションの力、
世の中を変えていくテクノロジーの力を信じています。
新しいことにどんどんチャレンジしてみたくなる世界へ。
インドを起点に、世界へのつながりを。
VALUES
多様性を尊重する
Respect Others
多様な価値観や考え方を理解し受け入れることで、チームビルディングに大切な心理的安全性を醸成します。また、多様性あるチームメンバーが多角的な視点でプロジェクトに取り組むことで新たな価値創出を目指します。
助け合う
Be Collaborative
社会、組織、チームの一員としてプロジェクトに貢献し、外部パートナーとの協力により価値を最大化します。謙虚な姿勢を忘れず、リアクティブかつ温かいコミュニケーションを通じて助け合い、自らがやるべきことを理解し、その結果に責任を持ちます。
誠実である
Be Honest
風通しのよいチームづくりと透明性のあるプロジェクト運営のため、フェアな姿勢で仕事に取り組み、うそをつかず、正しいと信じることを勇気を持って発信します。家族や同僚、友人、社会に誇りを持てるような行動をします。
貪欲でいる
Stay Hungry
より良いサービスの提供のためにどのような専門知識・経験が必要かを深く考え、新しい技術や新たな価値創出の可能性、自らの成長を貪欲に追求します。
スピーディーに
行動する
Go fast
常に最悪を想定しつつ、失敗を恐れず素早く行動します。リスクを許容しながら挑戦し、失敗は改善できる好機と捉えます。トライ&エラーを高速で繰り返すことで、物事の判断・意思決定を大胆かつ慎重に行います。
CEO MESSAGE
自らを変革し、多様な世界とつながる
新しい価値創出にチャレンジする人たちとともに走りたい
2012年に南インドに移住して以来、インドの多様な考え方や価値観、宗教観にショックを受けながらも、いつの間にか不便で不合理なインド社会に居心地のよさを見い出すようになりました。その要因はインド特有の社会性にあると感じています。インドでは人はみな違っていて当たり前、他人をどんどん許容していく文化があります。ここに「多様性(ダイバーシティ)」の本質に近いものがあるのではないかと感じています。この多様性をビジネスの現場で体現することは、決して簡単ではありませんが、新しい価値創出と居心地のよい組織づくりに必要不可欠であると考えます。
あなたがやってみたいこと、信じていること、
実現したい世界観を、あなたの人生を
尊重し、明日への具体的な一歩に変えること。
一人ひとりの「やってみよう」にワクワクできる組織、
変わることにワクワクできる社会を目指して。
私自身もINDIGITALを通じて、新しいことにチャレンジしていきます。
Keisuke Tanaka
田中 啓介
CEO
Keisuke Tanaka田中 啓介
CEO
京都工芸繊維大学工芸学部造形工学科卒業。米国公認会計士。2012年に南インドに移住し、2014年にインド進出支援コンサル会社Global Japan AAP Consulting社を創業。インドの会計税務や法務、労務など各種コンプライアンスを含む幅広い経営管理業務に加え、リモートワークを前提とした組織づくりを実践。また、海外IT人材の受け入れやスタートアップとの連携・協業が日本のDXを中長期的に支えていくと確信し、2020年にINDIGITALを創業。
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